向CEO汇报，薪酬：工资+奖金+股权分红

岗位职责：

1、根据年度发展战略及销售战略，负责公司海外团队统筹工作，带领团队完成

业绩目标以及利润指标；

2、全球各区域的业务运营工作，销售过程中关键环节的把控、指导和管理；

3、负责部门内部及外部沟通协调、内部团队建设，加强对团队骨干的业务指导

赋能，培养或引进管理层后备人才，搭建关键人才后备梯队；

4、制定并完善部门的销售管理制度与相关工作流程，提高团队工作效率、人均

产值及团队运营技能提升；

5、搭建海外市场品牌团队，制定海外市场战略，并带领团队达成实现；

6、协助 CEO 制定公司年度产品战略计划。

任职要求：

1、年龄 38 岁以下，本科及以上学历，英语听说读写熟练。

2、5 年以上智能科技/耐消品行业经验，有管理过 15 人以上综合团队或年销 5 亿

+团队管理经验，熟悉主流大市场；

3、具有战略布局和组织搭建能力、敏锐的品牌化运营思路和市场判断能力、营

销策划能力和独立解决问题能力；

4、有丰富的海外线上线下相结合的业务打法实操经验或指导经验；

5、有丰富的海外团队搭建以及海外市场风险把握经验，有医疗器械背景更佳；

6、目标计划性强、执行力强、以业绩结果为导、为人正和诚实守信。

其他信息

语言要求：英语

行业要求：全部行业